Aider vos experts de formation scientifique à devenir des managers-leaders performants
La combinaison de formations, d’ateliers de mise en pratique et de coaching individuel et d’équipe est l’approche reconnue pour donner les meilleurs résultats.
Pourquoi ?
D’une part parce qu’il convient d’apprendre ce que sont ces soft skills et d’en comprendre le fonctionnement. Pour des experts scientifiques, comprendre le « pourquoi » et le « comment ça fonctionne » est incontournable. C’est du vécu ! De plus, mon approche fondée sur mon expertise en Neurosciences (PhD) garantie la validation scientifique des données transmises aux apprenants et leur motivation à suivre le parcours.
D’autre part, mettre ces connaissances en pratique dans un environnement sécurisé et sécurisant permet d’ancrer l’apprentissage de nouvelles connaissances. De plus, l’expérimentation en milieu réel, en étant accompagné, est le moyen le plus efficace pour transformer ses comportements sur le long terme.
formations
Transfert de connaissances up to date sur les soft skills et leur fonctionnement. Approche fondée sur mon expertise en Neurosciences (PhD) garantissant la validation scientifique des données transmises aux apprenants et leur motivation à suivre le parcours.
ateliers
Mise en pratique des nouvelles connaissances dans un environnement sécurisé et sécurisant, permettant d’ancrer l’apprentissage de nouvelles connaissances et de transformer les comportements de manière profonde et durable.
coaching
Coaching individuel et Coaching d’équipes - Suivi des apprenants lors de la mise en pratique des connaissances acquises dans le cadre de leurs missions au sein de l'entreprise.